Képzés
A bevezető szakasz és azon túl
Az új rendszerek megváltoztatják az ismert folyamatokat, a használt technológiákat és az ismerős munkaállomásokat. Ezen módosítások mindegyike bizonytalanságot és aggodalmat szül, és így csökkenti az alkalmazottak hatékonyságát.
Végső soron minden logisztikai rendszert emberek kezelnek – a manuális és automatikus rendszereket is.
Az SSI SCHÄFER ismeri ezt a fontos kapcsolatot. Felkészítjük az ügyfelek személyzetét az új munkakörnyezetre közvetlenül a bevezetési fázisban. Bevonjuk az ügyfelek alkalmazottait a jövőbeli folyamatok tervezésébe rögtön a kezdetektől, és a jövőbeli feladatuktól függően képezzük őket már a bevezető szakaszban. Az új rendszerrel kapcsolatos felelősséget Önnel közösen adjuk át, és ez biztosítja, hogy az alkalmazottak biztonságosan és korlátozások nélkül dolgozhassanak az új szoftverrel.
Annak tudatában, hogy végül az alkalmazottai határozzák meg a rendszerek használatának hatékonyságát, garantáljuk, hogy mindig a legértékesebb erőforrása – AZ ALKALMAZOTTAI – maradnak a középpontban.
Az ügyféltől és a használt rendszertől függő speciálisan kialakított képzési módszerek garantálják az alkalmazottak rövid képzési idejét ebben a folyamatban.
- Folyamatosan optimalizált, belsőleg kifejlesztett képzési programok
- Széleskörű alkalmazások a végfelhasználótól a kulcsfelhasználón keresztül a hozzáértő felhasználóig a megfelelő képzési tartalmú vállalati megoldásokhoz
- A világ országaiban a saját helyszíneinken és az ügyfelek telepein tartott képzések
- A képzési programok elérhetősége számos nyelven
- Speciálisan szakképzett oktatók által tartott képzések
